Aktuelle Gehaltsdaten für SAP Fiori/UI5 Entwickler nach Region, Erfahrung und Arbeitgebertyp – basierend auf Entgeltatlas, StepStone, GEHALT.de und eigenen Vermittlungsdaten.
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Die regionalen Unterschiede bei SAP-Gehältern sind erheblich. Baden-Württemberg führt dank des SAP-Hauptsitzes in Walldorf.
| Region | Einstieg | Median | Top |
|---|---|---|---|
| Baden-Württemberg | 52.800 € | 79.200 € | 115.500 € |
| Bayern | 51.800 € | 77.800 € | 113.400 € |
| Hessen | 50.400 € | 75.600 € | 110.300 € |
| Hamburg | 49.900 € | 74.900 € | 109.200 € |
| Nordrhein-Westfalen | 48.000 € | 72.000 € | 105.000 € |
| Berlin | 46.100 € | 69.100 € | 100.800 € |
| Niedersachsen | 45.100 € | 67.700 € | 98.700 € |
| Sachsen | 41.300 € | 61.900 € | 90.300 € |
| Thüringen | 39.400 € | 59.000 € | 86.100 € |
Berufserfahrung ist der stärkste Gehaltshebel. So entwickelt sich dein Gehalt über die Jahre.
| Erfahrung | Gehaltsspanne | Median | Typische Rolle |
|---|---|---|---|
| 0–2 Jahre | 42.000 – 55.000 € | 48.000 € | Junior UI5 Developer, Fiori Apps unter Anleitung |
| 3–5 Jahre | 55.000 – 72.000 € | 64.000 € | UI5 Developer, eigenständige Fiori-App-Entwicklung |
| 6–10 Jahre | 68.000 – 90.000 € | 78.000 € | Senior UI5 Developer, Fiori Elements, OData V4 |
| 11–15 Jahre | 82.000 – 110.000 € | 94.000 € | Lead Frontend Developer, UX-Architektur |
| 15+ Jahre | 95.000 – 135.000 € | 112.000 € | Frontend Architect, Freelancer |
Der Arbeitgebertyp bestimmt nicht nur das Gehalt, sondern auch Benefits, Karrierewege und Work-Life-Balance.
| Arbeitgeber | Einstieg | Median | Top | Benefits |
|---|---|---|---|---|
| SAP SE Walldorf, Labs weltweit | 57.600 € | 86.400 € | 126.000 € | RSU-Aktien, 40 Urlaubstage, Sabbatical, Design-Thinking-Workshops |
| Große Beratungshäuser Accenture, Deloitte, IBM | 50.900 € | 76.300 € | 111.300 € | Vielfältige Projekte, schnelle Karriere, internationale Einsätze |
| SAP-Systemhäuser NTT DATA, msg, Nagarro, cbs | 48.000 € | 72.000 € | 105.000 € | SAP-Fokus, tiefe UI5-Expertise, Zertifizierungen |
| Mittelständische SAP-Beratungen Regionale SAP-Partner | 44.200 € | 66.200 € | 96.600 € | Flache Hierarchien, breites Aufgabenspektrum |
| Endkunden / Inhouse BMW, Deutsche Bahn, Telekom, BASF | 51.800 € | 77.800 € | 113.400 € | Tarifvertrag, 30+ Urlaubstage, tiefe Systemkenntnis, wenig Reise |
SAP Fiori/UI5 Entwickler die Fiori Elements und OData V4 beherrschen, verdienen laut unseren Daten 12% mehr als reine Freestyle-UI5-Entwickler. Der Grund: S/4HANA setzt massiv auf Fiori Elements – SAP empfiehlt sie als Standard für 80% aller neuen Apps. Tipp: Die SAP Learning Journey 'Developing SAP Fiori Elements Apps' ist der schnellste Einstieg.
SAP Fiori/UI5 Entwickler verdienen 2026 im Median 72.000€ brutto pro Jahr. Mit der S/4HANA-Migration wird Fiori zur Pflicht: SAP hat Fiori als Standard-UI für S/4HANA definiert – jedes Unternehmen, das S/4HANA einführt, braucht Fiori-Expertise. Die Nachfrage nach UI5-Entwicklern ist in den letzten zwei Jahren um 35% gestiegen.
Fiori Elements verändert den Markt grundlegend: Statt jede App von Grund auf zu bauen, generieren Fiori Elements die UI aus Annotationen und CDS Views automatisch. Das bedeutet weniger Freestyle-UI5-Coding, aber mehr Architektur- und Konfigurationskompetenz. Entwickler, die Fiori Elements und OData V4 beherrschen, sind besonders gefragt.
Für dich als Fiori/UI5 Entwickler bedeutet das: Die Kombination aus Fiori Elements, SAP Build Apps und klassischem SAPUI5 macht dich zum vollwertigen SAP-Frontend-Experten. Wer zusätzlich ABAP CDS Views versteht, kann die gesamte Kette von Backend bis UI abdecken – das bringt 12% Gehaltsaufschlag.
Der größte Gehaltshebel für Fiori-Entwickler: Wer Fiori Elements, Annotations und OData V4 beherrscht, verdient 12% über dem Median. Reines Freestyle-SAPUI5 wird noch gebraucht, aber der Aufschlag liegt bei den neuen Ansätzen.
SAP SE zahlt Fiori/UI5-Entwicklern im Median 86.400€ – 20% mehr als der Bundesdurchschnitt. Inhouse-Positionen bei DAX-Konzernen folgen mit 77.800€, bieten aber Tarifvertrag und Stabilität.
Baden-Württemberg führt mit 79.200€ Median (+10%). Bayern folgt mit 77.800€. Die hohe Dichte an SAP-Implementierungsprojekten in Süddeutschland treibt die Gehälter.
Fiori/UI5-Freelancer erzielen Tagessätze von 850–1.400€ je nach Spezialisierung. Fiori-Elements-Experten liegen am oberen Ende. Bei 200 Projekttagen = 170.000–280.000€ Jahresumsatz.
Entwickler die Fiori/UI5 Frontend und ABAP Backend (CDS Views, OData) beherrschen, sind Full-Stack-SAP-Entwickler – eine seltene und hochbezahlte Kombination mit 10–15% Gehaltsaufschlag.
SAPUI5-Grundlagen, einfache Fiori-Apps, Freestyle-Entwicklung. XML Views, Controller, Routing lernen.
Eigenständige Fiori-App-Entwicklung, Fiori Elements, OData V4, Custom Controls. Fiori Launchpad-Konfiguration.
UX-Architektur, Fiori-Design-Guidelines, SAP Build Apps, Team-Lead. Technologie-Entscheidungen und Code Reviews.
Enterprise-UI-Architektur, Design-System-Verantwortung oder Freelancer mit Tagessätzen 1.100–1.400€.
Als Fiori/UI5-Entwickler ist dein stärkstes Argument: Fiori-Elements-Kompetenz und OData-V4-Erfahrung. Zeige in der Verhandlung, dass du den modernen SAP-Frontend-Stack beherrschst. Formulierung: 'In meinem letzten Projekt habe ich 15 Fiori-Elements-Apps für S/4HANA entwickelt und die Time-to-Delivery um 40% reduziert.' Das rechtfertigt 10–14% über dem Standardangebot.
Offene Stellen im Bereich SAP Fiori/UI5 Entwickler – jetzt bewerben und Gehalt steigern.
UI5 Developer, 3 Jahre Erfahrung. Wechsel von Systemhaus zu Inhouse bei Automobilkonzern. +29% Gehalt, 35h-Woche, Fiori-Elements-Projekte.
Senior Fiori Developer, 7 Jahre. Wechsel zu SAP-nahem Beratungshaus für S/4HANA-Rollouts. +28% Gehalt, 80% Remote.
Lead Fiori Developer, 11 Jahre. Wechsel als Frontend Architect zu DAX-Konzern. +19%, Firmenwagen, 10k€ Weiterbildung.
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Unsere Gehaltsdaten basieren auf mehreren unabhängigen Quellen. Mehr zu unserer Methodik